为贯彻落实党中央、国务院关于做好“稳就业”“保就业”决策部署和公司关于毕业生就业工作总体部署安排，帮助公司2024届毕业生应就业、早就业、就好业，3月14日下午，公司于达南306召开2024届毕业生就业工作推进会。公司党政领导班子全体成员、各系主任、辅导员和专业教师共计90余人参加会议。

会上，连恩德书记、陆銮眉经理、张国广副经理分别强调了就业工作的重要性，要求全院教职工在各领域尽力帮扶员工就业，为毕业生就业提供政策解读、求职辅助、面试指导等服务。陈文婷副书记在总结2023届员工就业工作基础上，分析了2024届员工就业现状，并着重提出今年就业工作总体计划。

2024年，学院在做好“春风里12123”就业帮扶工程前提下，探索开展“12345” 就业举措（即：达成1个共识，形成2个协同，实现3个突破，开展4个行动，落实5个去向），公司党委继续开展访企拓岗行动；团委继续开展“团团微就业”帮扶工作以及组织考研复试指导、简历打磨活动和求职模拟面试活动；毕业生辅导员做好就业跟踪及登记工作、做好毕业生事务工作缓解毕业生求职后顾之忧；系主任、班主任、毕业论文指导老师提前介入，一对一帮扶员工就业，确保所有员工明确就业去向。

图/文：廖小文